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ブックブック! 書籍を読んで知らない世界を旅しよう♪

日常に潤いを。 書籍を読んで非現実を旅しよう

『三笠書房フレッシャーズフェア2017年』をキンドル電子書籍ストアにて4月14日から5月8日まで10書籍最大30%OFFのキャンペーン

三笠書房フレッシャーズフェア2017年』をキンドル電子書籍ストアにて4月14日から5月8日まで10書籍最大30%OFFのキャンペーン開催中

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新社会人になり仕事や人に徐々に慣れ始めたころではないでしょうか。
それと同時に、仕事の問題が徐々に出てきた頃でしょうか。
仕事の問題は仕事でしか解決できないかもしれません。
責任感が強い頑張り屋さんは、ストレスや疲れがたまりやすいかもしれません。
そんな困った時こそ、上司、同僚、成功者の助言を求めてみてはいかがでしょうか。
まっすぐ問題にぶつかるもよし、山(問題)は迂回するもよし。
問題を解決の打開策をはやめに見つけ次のステージに向かいましょう。

 

 【三笠書房フレッシャーズフェア2017年】―――――――――――――――――――

期間限定4月14日 ~ 5月8日までキャンペーン。

 

●仕事ができる社員、できない社員

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B0099JLCZK

 

●働き方―――「なぜ働くのか」「いかに働くのか」

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B00F3TAF44

 

●敬語「そのまま使える」ハンドブック:できる人の「この言葉づかい」「この話し方」

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B00WJMQNMQ

 

孫正義 働く君たちへ

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B0099JLHAK

 

●仕事は好かれた分だけ、お金になる。――魅力”に勝るスキルはない!

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B00I0349AQ

 

●いま必ず身につけておきたい20代の「働き方」

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B0099JLE0S

 

●20代、自分を助けてくれる言葉

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B012C85USE

 

●「営業の仕事」についてきれいごと抜きでお話しします

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B00JFO0AZ2

 

●なぜか仕事が速い人のパソコンの使い方―――できる人は「Ctrlキーの使い方」がうまい

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B01AWED2OO

 

世界一受けたい授業「話し方」「伝え方」ほど人生を左右する武器はない!

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B0099JLHIM

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■□■□■□■□■□■□  三笠書房 気になるニュース  □■□■□■□■□■□

4/11 『人を動かす聞く力&質問力』(松本幸夫)が紹介されています。

https://citrus-net.jp/article/21773

4/11 『リーダーの禅語』著者枡野俊明がlifehackerで紹介されています。

『結果自然成! リーダーが知っておくべき「禅語」3選』

http://www.lifehacker.jp/2017/04/170411_book_to_read.html?ref=gns&utm_source=dlvr.it&utm_medium=facebook

4/11 『もう一つの幕末史』(半藤一利)を紹介していただきました。

http://getnews.jp/archives/1692706/gate

4/5 『人事の超プロが明かす評価基準』(西尾太)がダイヤモンドオンラインで紹介されています。

社内で「困った人」と評価されてしまう人の共通点
http://diamond.jp/articles/-/122912

4/3  Kindleストア 売れ筋ランキング 有料Top100でただいま7位!

『アメリカ海軍に学ぶ「最強のチーム」のつくり方』(アブラショフ/吉越浩一郎)
http://amzn.to/2j6v6Fm

【エッセー・随筆】で1位を獲得。キンドル総合ランキング現在7位『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆう電子書籍。

【エッセー・随筆】で1位を獲得。キンドル総合ランキング現在7位『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆう電子書籍

 

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■4月10日に掲載された東洋経済オンラインさんの記事は200万PV突破
http://toyokeizai.net/articles/-/166653

■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
キンドル電子書籍 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y1PM4H9
・アマゾン書籍   https://www.amazon.co.jp/dp/4860639707


Yahoo!ニュース、東洋経済オンライン、ダ・ヴィンチニュース、LINEニュース、マイナビニュース、
産経ニュース、アゴラ、グノシー、スマートニュース、livedoorニュース
exciteニュース、gooニュース、mixiニュース、infoseekニュース、
FM FUJI「GOOD DAY」にて紹介! 
圧倒的な勢いで拡散され続けている話題作! ! 

仕事に追われるすべての人へ。
その仕事、自分の命より大切ですか?

「これ、まんま私のことだ。」「この漫画は命の恩人です。ありがとう。」「涙が自然と流れてきて止まりません。」
Twitterで30万リツイート! この漫画で助けられた人続出! 
NHK毎日新聞産経新聞、ハフィントンポストでも紹介された 話題騒然の過労死マンガを書籍化しました。 
精神科医・ゆうきゆう(『マンガで分かる心療内科』シリーズ)が監修・執筆を担当し、 過労死・過労自殺する人が「死ぬくらいなら辞めれば」ができない理由をわかりやすく解説しながら、 仕事や会社に追いつめられている人がどのようにすればその状態から抜け出し、 自分の人生を大切にするための方法と考え方を描きおろしました。
また、過労やうつ状態から抜け出して幸せになった人を取材して描きおろした「実録! ブラックな状況を抜け出しました」も収録。
もうあのような過労自殺の事件を繰り返したくない。
現代日本で働くすべての人に必読の1冊です。
著者について 監修・執筆協力/ゆうきゆう
精神科医・作家・マンガ原作者。東京大学医学部医学科卒業。 医師としての診療をしながら、読者数16万人のメールマガジン「セクシー心理学」を発行。 Twitterのフォロワーは約40万人。 また『相手の心を絶対に離さない心理術』(海竜社)などの書籍の他、『マンガで分かる心療内科』、『マンガで分かる肉体改造』、『モテるマンガ』、『おとなの1ページ心理学』(以上、少年画報社)などのマンガ原作も手がけ、総発行部数は400万部を超える。 ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループ総院長。


著者/汐街コナ
広告制作会社のグラフィックデザイナーを経て漫画・イラストの活動を開始。 装丁画・挿絵・ゲームキャラクターイラスト等をてがけている。デザイナー時代に過労自殺しかけた経験を描いた漫画が話題になり書籍化。


■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
キンドル電子書籍 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y1PM4H9
・アマゾン書籍   https://www.amazon.co.jp/dp/4860639707


■ □ ■ □ ■  あさ出版 ニュース □ ■ □ ■ 
4/10 <パブ情報>本日発売『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』がダヴィンチニュースで紹介 https://ddnavi.com/news/367155/a/
午前中配信の東洋経済オンライン記事は100万pv 突破の反響
4/10 本日発売!「「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由」が
東洋経済オンラインにて紹介され、圧倒的な勢いで拡散されてます!!!
http://toyokeizai.net/articles/-/166653
4/7 <新刊情報>『ビートルズの英語タイトルをめぐる213の冒険』長嶋水際著 4/10発売
公式レコーディングされた213曲の全タイトルについて、1曲ずつ発売順に、使われている単語・文法などを説明し例文も掲載。ビートルズファンが「曲名」をめぐって楽しめるよう、まつわる雑学を掲載。
4/7 <パブ掲載> 6日に産経ニュースで掲載された記事(『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)http://special.asa21.com/special/shinuyame/ 』が、izaに転載されました。
http://www.iza.ne.jp/…/news/170406/lif17040609280001-s1.html #iza #死ぬ辞め
4/6 <貿易実務検定> 3/7より受付開始した貿易実務検定、試験日の5/14が迫ってきました。『図解これ1 冊でぜんぶわかる!貿易実務』http://www.asa21.com/smp/book/b216637.html 現在書店様店頭で発売中です。
貿易関連で働く皆様からも「図解が分かりやすい」と好評です。副読本としてご一読を!

仕事に追われるすべての人へ。その仕事、自分の命より大切ですか。『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』リリース

仕事に追われるすべての人へ。その仕事、自分の命より大切ですか。『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆうを、4月10日にキンドル電子書籍でリリース​​​​​​​

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■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
キンドル電子書籍 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y1PM4H9
・アマゾン書籍   https://www.amazon.co.jp/dp/4860639707


Yahoo!ニュース、東洋経済オンライン、ダ・ヴィンチニュース、LINEニュース、マイナビニュース、
産経ニュース、アゴラ、グノシー、スマートニュース、livedoorニュース
exciteニュース、gooニュース、mixiニュース、infoseekニュース、
FM FUJI「GOOD DAY」にて紹介! 
圧倒的な勢いで拡散され続けている話題作! ! 

仕事に追われるすべての人へ。
その仕事、自分の命より大切ですか?

「これ、まんま私のことだ。」「この漫画は命の恩人です。ありがとう。」「涙が自然と流れてきて止まりません。」
Twitterで30万リツイート! この漫画で助けられた人続出! 
NHK毎日新聞産経新聞、ハフィントンポストでも紹介された 話題騒然の過労死マンガを書籍化しました。 
精神科医・ゆうきゆう(『マンガで分かる心療内科』シリーズ)が監修・執筆を担当し、 過労死・過労自殺する人が「死ぬくらいなら辞めれば」ができない理由をわかりやすく解説しながら、 仕事や会社に追いつめられている人がどのようにすればその状態から抜け出し、 自分の人生を大切にするための方法と考え方を描きおろしました。
また、過労やうつ状態から抜け出して幸せになった人を取材して描きおろした「実録! ブラックな状況を抜け出しました」も収録。
もうあのような過労自殺の事件を繰り返したくない。
現代日本で働くすべての人に必読の1冊です。
著者について 監修・執筆協力/ゆうきゆう
精神科医・作家・マンガ原作者。東京大学医学部医学科卒業。 医師としての診療をしながら、読者数16万人のメールマガジン「セクシー心理学」を発行。 Twitterのフォロワーは約40万人。 また『相手の心を絶対に離さない心理術』(海竜社)などの書籍の他、『マンガで分かる心療内科』、『マンガで分かる肉体改造』、『モテるマンガ』、『おとなの1ページ心理学』(以上、少年画報社)などのマンガ原作も手がけ、総発行部数は400万部を超える。 ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループ総院長。


著者/汐街コナ
広告制作会社のグラフィックデザイナーを経て漫画・イラストの活動を開始。 装丁画・挿絵・ゲームキャラクターイラスト等をてがけている。デザイナー時代に過労自殺しかけた経験を描いた漫画が話題になり書籍化。


■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
キンドル電子書籍 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y1PM4H9
・アマゾン書籍   https://www.amazon.co.jp/dp/4860639707


■ □ ■ □ ■  あさ出版 ニュース □ ■ □ ■ 
4/10 <パブ情報>本日発売『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』がダヴィンチニュースで紹介 https://ddnavi.com/news/367155/a/
午前中配信の東洋経済オンライン記事は100万pv 突破の反響
4/10 本日発売!「「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由」が
東洋経済オンラインにて紹介され、圧倒的な勢いで拡散されてます!!!
http://toyokeizai.net/articles/-/166653
4/7 <新刊情報>『ビートルズの英語タイトルをめぐる213の冒険』長嶋水際著 4/10発売
公式レコーディングされた213曲の全タイトルについて、1曲ずつ発売順に、使われている単語・文法などを説明し例文も掲載。ビートルズファンが「曲名」をめぐって楽しめるよう、まつわる雑学を掲載。
4/7 <パブ掲載> 6日に産経ニュースで掲載された記事(『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)http://special.asa21.com/special/shinuyame/ 』が、izaに転載されました。
http://www.iza.ne.jp/…/news/170406/lif17040609280001-s1.html #iza #死ぬ辞め
4/6 <貿易実務検定> 3/7より受付開始した貿易実務検定、試験日の5/14が迫ってきました。『図解これ1 冊でぜんぶわかる!貿易実務』http://www.asa21.com/smp/book/b216637.html 現在書店様店頭で発売中です。
貿易関連で働く皆様からも「図解が分かりやすい」と好評です。副読本としてご一読を!

『【無料 試し読み】「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆうをリリース

このマンガで助けられた人続出。仕事に追われるすべての人へ。『【無料 試し読み】「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆうを、4月7日にリリースしました

 

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★無料お試し読み電子書籍
■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ 【お試し読み】』著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y16Q34P


驚異の30万リツイート!総閲覧数3,000万人!
「これ私のことだ」「リアルすぎて泣ける」
このマンガで助けられた人続出!
仕事に追われるすべての人へ。

まずは、お気軽に無料【お試し読み】へ。

『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』
著者:汐街コナ 監修・執筆協力:ゆうきゆう(精神科医
★4月10日発売★



■書籍詳細内容
Yahoo!ニュース、アゴラ、グノシー、スマートニュース、
ダ・ヴィンチニュース、ほんのひきだし、
FM FUJI「GOOD DAY」にて紹介され話題沸騰!

仕事に追われるすべての人へ。
その仕事、自分の命より大切ですか?

「これ、まんま私のことだ。」
「この漫画は命の恩人です。ありがとう。」
「涙が自然と流れてきて止まりません。」

Twitterで30万リツイート!この漫画で助けられた人続出!


NHK毎日新聞産経新聞、ハフィントンポストでも紹介された
話題騒然の過労死マンガを書籍化しました。 
精神科医・ゆうきゆう(『マンガで分かる心療内科』シリーズ)が監修・執筆を担当し、
過労死・過労自殺する人が「死ぬくらいなら辞めれば」ができない理由をわかりやすく解説しながら、
仕事や会社に追いつめられている人がどのようにすればその状態から抜け出し、
自分の人生を大切にするための方法と考え方を描きおろしました。

また、過労やうつ状態から抜け出して幸せになった人を取材して描きおろした
「実録! ブラックな状況を抜け出しました」も収録。
もうあのような過労自殺の事件を繰り返したくない。
現代日本で働くすべての人に必読の1冊です。


■著者:汐街コナ(しおまち こな)
広告制作会社のグラフィックデザイナーを経て漫画・イラストの活動を開始。
装丁画・挿絵・ゲームキャラクターイラスト等を手がけている。

■監修・執筆協力:ゆうきゆう
精神科医・作家・マンガ原作者。東京大学医学部医学科卒業。
医師としての診療をしながら、読者数16万人のメールマガジン「セクシー心理学」を発行。
Twitterでは約40万人のフォロワーがいる。また『相手の心を絶対に離さない心理術』(海竜社)などの書籍の他、『マンガで分かる心療内科』、『マンガで分かる肉体改造』、『モテるマンガ』、『おとなの1ページ心理学』(以上、少年画報社)などのマンガ原作も手がけ、総発行部数は400万部を超える。
ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループ総院長。

★無料お試し読み電子書籍
■『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由ワケ 【お試し読み】』著者汐街コナ、監修ゆうきゆう
https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B06Y16Q34P


■ □ ■ □ ■ あさ出版 ニュース □ ■ □ ■ 
4/6 <貿易実務検定> 3/7より受付開始した貿易実務検定、試験日の5/14が迫ってきました。『図解これ1 冊でぜんぶわかる!貿易実務』http://www.asa21.com/smp/book/b216637.html 現在書店様店頭で発売中です。
貿易関連で働く皆様からも「図解が分かりやすい」と好評です。副読本としてご一読を!
4/6 <今売れてます!> 吉野邦昭、永井堂元著『イラスト記憶法で脳に刷り込む英単語1880』http://www.asa21.com/smp/book/b281176.html が発売1ヶ月で3万部を突破!
誰しも学生時代に使った「語呂合わせ」で記憶を定着させる分かりやすい手法が好評です。
#イラスト英単語
4/6 <パブ情報> 4月10日発売『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/ が産経ニュースで紹介されています!
http://www.sankei.com/reg…/news/170406/rgn1704060071-n1.html
#産経新聞 #死ぬ辞め
4/6 <パブ情報> 4月10日発売『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』が、ネットサイト「cakes」で連載スタート! https://cakes.mu/posts/15823 #cakes #死ぬ辞め
4/6 <パブ情報>
佐藤達郎先生『社畜もフリーもイヤな僕たちが目指す第三の働き方』http://www.asa21.com/book/b216909.html が書評サイトフライヤーさんで紹介されています! ■会社で戦うか独立して戦うか これからのキャリアを描くための5冊
https://www.flierinc.com/libraryf/041-career  #フライヤー #第三の働き方

「知力」はいくつになっても伸ばせる 伝説のMBA講師が教える「ほんものの知力」の磨き方『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』

「知力」はいくつになっても伸ばせる
伝説のMBA講師が教える「ほんものの知力」の磨き方

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『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志が、Amazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始

 

 

 

■『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志

キンドル電子書籍 http://amzn.to/2nYfHce

 

「知力」はいくつになっても伸ばせる
伝説のMBA講師が教える「ほんものの知力」の磨き方

・学歴と知力は無関係
・隠れた前提に自覚をもつ
・考え方の異なる他者を理解する
・感情の起伏もOK
・クリティカル思考の基本は「分ける」こと
・確証バイアス
・EQ + IQ + SQ
・正反対の概念を両立させるバランス
ルサンチマンのマグマ
・思考の枠組みを外す

あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン


「今、求められているほんものの知力」とはどのようなものでしょうか?
絞り込んで定義づけすれば、私は次のような「力」の総合力であると考えています。

1 自ら能動的に思考する力

2 考え方の異なる他者を理解する力

3 論理的に明確な推論や検証ができる力

4 自由で柔軟な想像力

5 自分の専門知識を絶えず深めていく力

6 他の分野に対する好奇心を持ち、垣根を越えて共同作業を進める力

これからの総合力が備わっていれば、「多異変な時代」にあたって、
判断を誤らずに自己実現をはかり、成長を続けていくことができるでしょう。


■目次

●序章 ほんものの知力が求められる多異変な時代
・指数関数的な変化が進んでいる
・AIの出現という驚異と期待
・経済社会の変化とグローバル化
・アタマの使い方をかえなければならない
・「ほんものの知力」とは「第一級の知性」でもある
・「知力の伸びしろ」を見る
・「知力歴」をつくる

●第1章 思考の精度を高める12のレッスン

●第2章 知力を活性化する12のレッスン

●第3章 「知力の間口と奥行」を広げる12のレッスン

●第4章 知力をさらに伸ばすために知っておくべき12のトラップ

■著者 船川淳志
株式会社グローバルインパクト代表パートナー。慶應義塾大学法学部法律学科卒業。東芝、アリコ・ジャパン勤務の後、アメリカ国際経営大学院(サンダーバード校)にて修士号取得(MBA in International Management)。その後、米国シリコンバレーを拠点に組織コンサルタントとして活動。帰国後、グロービスのシニアマネジャーを経て、グローバルインパクトを設立。NHK教育テレビ「実践・ビジネス英会話」、ビジネス・ブレークスルー大学「実践ビジネス英語講座」の講師も務めた。

 

■『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志

キンドル電子書籍 http://amzn.to/2nYfHce

 

 

 あさ出版 ニュース □

3/24<あさチェック!>『頑張らない英単語記憶法』http://www.asa21.com/book/b253190.html 著者の西澤ロイ先生、リクナビNEXTの連載が更新されています。■英会話表現を「暗記ゼロ」で身につけられるシンプルな方法とは?
http://somewrite.jp/media/rikunabi/80500

3/22 <あさチェック!> 4月新刊『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/が精神科ポータルサイト「サイキュレ」に紹介されています! http://psycure.jp/news/1919/ 

3/22 <あさチェック!> 4月新刊『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/ が、日販様ほんのひきだしに紹介されています。 http://hon-hikidashi.jp/live/25863/ #死ぬ辞め

3/21 <あさチェック!> 『事業を継続させる経営計画の立て方活かし方』http://www.asa21.com/book/b278662.html 飯島彰仁先生のセミナーのお知らせです。
■脱・零細企業マニュアル実践・実演セミナー https://kodato.com/lp/prime-thanks/ 

3/21 <あさチェック!> 幻冬舎様GOLDONLINE、『超解 決算書で面白いほど会社の数字がわかる本』 http://www.asa21.com/book/b239600.html 著者福岡優吉郎先生連載が更新されています。 http://gentosha-go.com/articles/-/7951  #幻冬舎GOLDONLINE #決算書

『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)』著者汐街コナ、監修ゆうきゆうの、「ほんのひきだし」での掲載記事が今週で1番の記事になりました

『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)著者汐街コナ、監修ゆうきゆうの、「ほんのひきだし」での掲載記事が今週で1番の記事になりましたことが3月27日にわかりましたので報告いたします。

 

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■ほんのひきだし掲載記事

http://hon-hikidashi.jp/live/25863/

『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)著者汐街コナ、監修ゆうきゆう

・アマゾン http://amzn.to/2mGDZuc

 

Yahoo!ニュース、アゴラ、グノシー、スマートニュース、
FM FUJI「GOOD DAY」にて紹介され話題沸騰! 

仕事に追われるすべての人へ。
その仕事、自分の命より大切ですか?

「これ、まんま私のことだ。」「この漫画は命の恩人です。ありがとう。」「涙が自然と流れてきて止まりません。」
Twitterで30万リツイート! この漫画で助けられた人続出! 
NHK毎日新聞産経新聞、ハフィントンポストでも紹介された 話題騒然の過労死マンガを書籍化しました。 
精神科医・ゆうきゆう(『マンガで分かる心療内科』シリーズ)が監修・執筆を担当し、 過労死・過労自殺する人が「死ぬくらいなら辞めれば」ができない理由をわかりやすく解説しながら、 仕事や会社に追いつめられている人がどのようにすればその状態から抜け出し、 自分の人生を大切にするための方法と考え方を描きおろしました。
また、過労やうつ状態から抜け出して幸せになった人を取材して描きおろした「実録! ブラックな状況を抜け出しました」も収録。
もうあのような過労自殺の事件を繰り返したくない。
現代日本で働くすべての人に必読の1冊です。

著者・監修者について

監修・執筆協力/ゆうきゆう
精神科医・作家・マンガ原作者。東京大学医学部医学科卒業。 医師としての診療をしながら、読者数16万人のメールマガジン「セクシー心理学」を発行。 Twitterのフォロワーは約40万人。 また『相手の心を絶対に離さない心理術』(海竜社)などの書籍の他、『マンガで分かる心療内科』、『マンガで分かる肉体改造』、『モテるマンガ』、『おとなの1ページ心理学』(以上、少年画報社)などのマンガ原作も手がけ、総発行部数は400万部を超える。 ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループ総院長。


著者/汐街コナ
広告制作会社のグラフィックデザイナーを経て漫画・イラストの活動を開始。 装丁画・挿絵・ゲームキャラクターイラスト等をてがけている。デザイナー時代に過労自殺しかけた経験を描いた漫画が話題になり書籍化。

 

■ほんのひきだし掲載記事

http://hon-hikidashi.jp/live/25863/

『「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)著者汐街コナ、監修ゆうきゆう

・アマゾン http://amzn.to/2mGDZuc

 

 

 あさ出版 ニュース □

3/26 <あさチェック!>4月10日発売決定の『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』が言論プラットフォーム「アゴラ」で紹介されています!
http://agora-web.jp/archives/2025095-2.html 

3/26 <あさチェック!>『ライザップはなぜ、結果にコミットできるのか?』著者上阪徹先生が以下のサイトでインタビューに答えています!■ホウドウキョク 100点の基準は人それぞれ ゴールの共有は事前にしっかり! https://www.houdoukyoku.jp/posts/9133

3/24 <あさチェック!>4月発売の『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』がYahooニュースで紹介されています。 

https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20170324-00010001-agora-soci

3/24<あさチェック!>『頑張らない英単語記憶法』http://www.asa21.com/book/b253190.html 著者の西澤ロイ先生、リクナビNEXTの連載が更新されています。■英会話表現を「暗記ゼロ」で身につけられるシンプルな方法とは?
http://somewrite.jp/media/rikunabi/80500

3/22 <あさチェック!> 4月新刊『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/が精神科ポータルサイト「サイキュレ」に紹介されています! http://psycure.jp/news/1919/ 

『アメリカ海軍に学ぶ「最強のチーム」のつくり方』著者マイケル・アブラショフ、翻訳吉越浩一郎が、3月27日にAmazonキンドル電子書籍ストアにて「軍事」カテゴリーで1位を獲得

『アメリカ海軍に学ぶ「最強のチーム」のつくり方』著者マイケル・アブラショフ、翻訳吉越浩一郎が、3月27日にAmazonキンドル電子書籍ストアにて「軍事」カテゴリーで1位を獲得

 

 

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■『アメリカ海軍に学ぶ「最強のチーム」のつくり方』著者マイケル・アブラショフ、翻訳吉越浩一郎

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B010A50H52

 

こんなに泣けるビジネス書はなかった! 

海軍一のダメ軍艦(誘導ミサイル駆逐艦)「ベンフォルド」に配属された艦長が、 
成果の上がらない組織を立て直し、柔軟で自主性にあふれる「強いチーム」 
をつくり上げた、その驚きの手法とは? 

初めて管理職に就く人から企業のトップまで、 
これはどんな職場でも活かせ、一人ひとりの能力を引き出すマネジメント術だ! 

◆強く心優しく、型破りな艦長、その驚異のリーダーシップとは 
◆アイデアがどんどん生まれる風通しのいい組織づくり 
◆「前例がない」をくつがえす方法 
◆最低数日はかかる仕事を、二時間半で終える「超効率化術」 
◆ライバル軍艦の度肝を抜いた「チームワーク」  
◆「失敗しない人」とは「何の挑戦もしていない人」である ……etc. 


■目次 

・1 「硬直した組織」に、ガツンと変化を起こす 
・2 部下を迷わせない、確たる「一貫性」 
・3 「やる気」を巧みに引き出す法 
・4 明確な「使命」を共有せよ 
・5 チームで「負け組」を出さない! 
・6 なぜ「この結果か」をよく考える 
・7 「合理的なリスク」を恐れるな! 
・8 「いつものやり方」を捨てろ 
・9 あなたはまだ、部下をほめ足りない! 
・10 「頭を使って遊べる」人材を育てよ 
・11 永遠に語り継がれる「最強のチームワーク」 

■著者 マイケル・アブラショフ(Michael Abrashoff) 
元アメリカ海軍大佐。機能不全に陥っていた軍艦ベンフォルドの艦長として、 
同艦を“海軍No.1”と呼ばれるまでに大変革。海軍中にその名をとどろかせた。 
現在は、その方法論を一般企業で活用するコンサルティング会社を経営している。 

■翻訳 吉越浩一郎(よしこし・こういちろう) 
1947年生まれ。ドイツ・ハイデルベルグ大学留学後、72年に上智大学国語学部ドイツ語学科卒業。 
香港での合計6年のドイツ企業勤務を経て、92年にトリンプ・インターナショナル・ジャパン代表取締役社長に就任。 
早朝会議でのデッドラインによる即断即決経営を武器に、同社を19年連続増収・増益に導く。 
2006年に退任し、現在は吉越事務所代表として講演・執筆等で活躍。 
著書に『仕事ができる社員、できない社員』(三笠書房)などベストセラー多数。 

■著者 ダイアー,ウエイン・W. 
1940年生まれ。心理学博士。マズローの「自己実現」の心理学をさらに発展させた、「個人」の生き方重視の意識革命を提唱。アメリカのみならず世界的に評価されるスピリチュアル・マスター 

渡部昇一 
1930年生まれ。上智大学名誉教授。英語学者(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 

 

■『アメリカ海軍に学ぶ「最強のチーム」のつくり方』著者マイケル・アブラショフ、翻訳吉越浩一郎

 https://www.amazon.co.jp/ebook/dp/B010A50H52

 

 

 

■□■□■□■□■□■□  三笠書房 気になるニュース  □■□■□■□■□■□

3/23 BuzzFeed Japan様のおかげで『アメリカ海軍SEALのサバイバル・マニュアル』売れ行き好調!記事はツイッターで「RT」が8786、「いいね」が7634を記録  http://bzfd.it/2ndpb3a

3/23 『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ』Amazonランキングでただいま30位!「仕事術・整理法」カテゴリーでは1位 http://www.mikasashobo.co.jp/c/books/?id=100267400

3/23 「ビジネスブックマラソン」で紹介されています。 『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ』下地寛也・著 vol.4626  http://bit.ly/2obyQqv

3/21 「美女読書」で『リーダーの禅語』(枡野俊明)が紹介されています。
http://bijodoku.com/management/zen/ 世界のリーダー達はなぜ「禅」を学ぶのか? 座右の銘となる「禅語」3選!

3/17 『効く!「脳トレブック」』の著者・朝田隆先生が3月21日「テレビ朝日林修今でしょ! 講座』に出演! 「認知症」特集で本書からの「脳トレ」問題も出題するそうです。

世の中が大きく変化し続けるこの時代 『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志が、 Amazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始

世の中が大きく変化し続けるこの時代

『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志が、
Amazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始

 

 

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■『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志

キンドル電子書籍 http://amzn.to/2nYfHce
 

「知力」はいくつになっても伸ばせる
伝説のMBA講師が教える「ほんものの知力」の磨き方

・学歴と知力は無関係
・隠れた前提に自覚をもつ
・考え方の異なる他者を理解する
・感情の起伏もOK
・クリティカル思考の基本は「分ける」こと
・確証バイアス
・EQ + IQ + SQ
・正反対の概念を両立させるバランス
ルサンチマンのマグマ
・思考の枠組みを外す

あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン


「今、求められているほんものの知力」とはどのようなものでしょうか?
絞り込んで定義づけすれば、私は次のような「力」の総合力であると考えています。

1 自ら能動的に思考する力

2 考え方の異なる他者を理解する力

3 論理的に明確な推論や検証ができる力

4 自由で柔軟な想像力

5 自分の専門知識を絶えず深めていく力

6 他の分野に対する好奇心を持ち、垣根を越えて共同作業を進める力

これからの総合力が備わっていれば、「多異変な時代」にあたって、
判断を誤らずに自己実現をはかり、成長を続けていくことができるでしょう。


■目次

●序章 ほんものの知力が求められる多異変な時代
・指数関数的な変化が進んでいる
・AIの出現という驚異と期待
・経済社会の変化とグローバル化
・アタマの使い方をかえなければならない
・「ほんものの知力」とは「第一級の知性」でもある
・「知力の伸びしろ」を見る
・「知力歴」をつくる

●第1章 思考の精度を高める12のレッスン

●第2章 知力を活性化する12のレッスン

●第3章 「知力の間口と奥行」を広げる12のレッスン

●第4章 知力をさらに伸ばすために知っておくべき12のトラップ

■著者 船川淳志
株式会社グローバルインパクト代表パートナー。慶應義塾大学法学部法律学科卒業。東芝、アリコ・ジャパン勤務の後、アメリカ国際経営大学院(サンダーバード校)にて修士号取得(MBA in International Management)。その後、米国シリコンバレーを拠点に組織コンサルタントとして活動。帰国後、グロービスのシニアマネジャーを経て、グローバルインパクトを設立。NHK教育テレビ「実践・ビジネス英会話」、ビジネス・ブレークスルー大学「実践ビジネス英語講座」の講師も務めた。

 

■『知力をつくる技術―――あなたが「総合的な知的能力」を鍛える48のレッスン』著者船川淳志

キンドル電子書籍 http://amzn.to/2nYfHce
 

 

■ □ ■ □ ■ □ あさ出版 ニュース □ ■ □ ■ □

3/24<あさチェック!>『頑張らない英単語記憶法』http://www.asa21.com/book/b253190.html 著者の西澤ロイ先生、リクナビNEXTの連載が更新されています。■英会話表現を「暗記ゼロ」で身につけられるシンプルな方法とは?
http://somewrite.jp/media/rikunabi/80500

3/22 <あさチェック!> 4月新刊『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/が精神科ポータルサイト「サイキュレ」に紹介されています! http://psycure.jp/news/1919/ 

3/22 <あさチェック!> 4月新刊『「死ぬくらいなら会社辞めればいいのに」ができない理由(ワケ)』http://special.asa21.com/special/shinuyame/ が、日販様ほんのひきだしに紹介されています。 http://hon-hikidashi.jp/live/25863/ #死ぬ辞め

3/21 <あさチェック!> 『事業を継続させる経営計画の立て方活かし方』http://www.asa21.com/book/b278662.html 飯島彰仁先生のセミナーのお知らせです。
■脱・零細企業マニュアル実践・実演セミナー https://kodato.com/lp/prime-thanks/ 

3/21 <あさチェック!> 幻冬舎様GOLDONLINE、『超解 決算書で面白いほど会社の数字がわかる本』 http://www.asa21.com/book/b239600.html 著者福岡優吉郎先生連載が更新されています。 http://gentosha-go.com/articles/-/7951  #幻冬舎GOLDONLINE #決算書

『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太が、文教堂浜松町店3月12日~18日までの総合ランキングで1を獲得いたしました。

 

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■『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太

 

 

部下も、上司も、みるみる成長したと大絶賛!「社員が辞めなくなった」「社員からの信頼がアップ」
「本業に集中できて売上急増!」「指導ポイントが明確に!」
上司も、部下も、みるみる成長したと大絶賛!

全国から感謝の声、続々!

●まさに探していた知識!丸ごと使っています。 経営者仲間達にも紹介します。(会社役員/40代)OK行動、NG行動が具体的で実務に役立つ。

●評価する側もされる側も、評価の目的は人を裁くことではなく、「成長を促すこと」 だと意識を変える必要がある。(会社役員/50代)

●目からウロコ。 「評価される側」に配慮した、人を成長させる制度が重要と痛感した。社員のモチベーションも急速に高まっています。(会社役員/50代)

●若手から「どうしたら上に上がれるか?」と不平不満が出ていましたが、おかげできちんと回答でき、評価面談でも大活用しています。(管理職/40代)

みるみる出世していく人は知っていて、真面目なのに報われない人は知らない! 
認められるには、どのような働きかけをしたらいいのか? 
課長クラスに必要なスキルは? 部長クラスが示すべきことは? 
自分の会社の「人事評価」の基準を知らない人が9割。それでは努力は報われません。
じつは、あらゆる企業に共通する、階級別にチェックされている絶対的評価ポイントというものが存在します。あなたは一生、知らずに頑張り続けますか? 
まとはずれな努力をしないための必読書。

完全公開!階層別45の評価項目

知れば「人生が変わる」完全ガイド決定版!

●B-CAV45は客観的な人事評価制度の作成に大変貴重が概念である。惜しげもなく披露してくださって感謝。(人事担当者/20代)

●シンプルな基準がどの業界・職種にも通じそう。まだ評価の仕組みがない当社のバイブルです。(会社役員/30代)

 

 

 

■『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太

 

 

■□■□■□■□■□■□  三笠書房 気になるニュース  □■□■□■□■□■□

3/23 BuzzFeed Japan様のおかげで『アメリカ海軍SEALのサバイバル・マニュアル』売れ行き好調!記事はツイッターで「RT」が8786、「いいね」が7634を記録  http://bzfd.it/2ndpb3a

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3/23 「ビジネスブックマラソン」で紹介されています。 『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ』下地寛也・著 vol.4626  http://bit.ly/2obyQqv

3/21 「美女読書」で『リーダーの禅語』(枡野俊明)が紹介されています。
http://bijodoku.com/management/zen/ 世界のリーダー達はなぜ「禅」を学ぶのか? 座右の銘となる「禅語」3選!

3/17 『効く!「脳トレブック」』の著者・朝田隆先生が3月21日「テレビ朝日林修今でしょ! 講座』に出演! 「認知症」特集で本書からの「脳トレ」問題も出題するそうです。

『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ』Amazon書籍「仕事術・整理法」カテゴリーで1位を獲得

『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ―――「説得」「アピール」「プレゼン」「決裁」最強の方法』著者下地 寛也が、3月23日にAmazon書籍ストアにて「仕事術・整理法」カテゴリーで1位を獲得いたしました。

 

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■『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ―――「説得」「アピール」「プレゼン」「決裁」最強の方法』著者下地 寛也・アマゾン https://www.amazon.co.jp/dp/4837926746

 

 

一発OKが出る・出ないは「伝える順番」が9割!

たとえば、いい資料はすべて「問題点の特定」から始まる――。
それだけで、提案する内容が、決裁者にグッと伝わりやすくなります。
ほかにも、
・資料冒頭には、「一発OKが出ると、達成できること」を書く
・最初に解決すべき「最大の問題点」を知るコツ
・決裁者が読みたくなる「資料のタイトル」とは?
・「定量データ」「定性データ」を使うと説得力が倍増!
・「ビフォー&アフター」「自社&他社」――「対比」で強調する法
といったように、説得、アピール、決裁、プレゼン……あらゆるシーンで
役立つ、効果絶大な「簡単なコツ」が満載!
ムダな時間、ムダな労力、ムダなストレスとは無縁。
仕事がどんどんはかどり、評価も成果もうなぎ昇り!
明日、上司と話すのが楽しみになる本!

 

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http://bijodoku.com/management/zen/ 世界のリーダー達はなぜ「禅」を学ぶのか? 座右の銘となる「禅語」3選!

3/17 『効く!「脳トレブック」』の著者・朝田隆先生が3月21日「テレビ朝日林修今でしょ! 講座』に出演! 「認知症」特集で本書からの「脳トレ」問題も出題するそうです。

 

 

■『一発OKが出る資料 簡単につくるコツ―――「説得」「アピール」「プレゼン」「決裁」最強の方法』著者下地 寛也

・アマゾン https://www.amazon.co.jp/dp/4837926746

BuzzFeed Japanで掲載 『アメリカ海軍SEALのサバイバル・マニュアル』売れ行き好調。

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https://www.buzzfeed.com/tsunehikonishimaki/seal?utm_term=.vmM9kZkpyk#.avdORBRxwR

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スマートニュースにも掲載されSNSでも多くの反響。

ツイッターでは「トランクに閉じ込められる」の
・RT(リツイート)が、8699、
・いいねが、7545を記録
(3/21現在)。

画像と動画満載。


一般の旅行者も、外国に行けば拘束されたり誘拐されることも…そんな危機を脱出する方法もこの本に!
これであなたも組織の応援なく自分で脱出できる!
その他、世界最強のサバイバル・スキル満載の

『『アメリカ海軍SEALのサバイバル・マニュアル』
http://amzn.to/2obgWUQ

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スマートニュースにも掲載されSNSでも多くの反響。

ツイッターでは「トランクに閉じ込められる」の
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(3/21現在)。

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『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太が、Amazon書籍ストアにて「人事・労務管理」カテゴリーで1位を獲得

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■『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太

●アマゾンキンドル電子書籍  http://amzn.to/2obfEsY

 

 

部下も、上司も、みるみる成長したと大絶賛!「社員が辞めなくなった」「社員からの信頼がアップ」
「本業に集中できて売上急増!」「指導ポイントが明確に!」
上司も、部下も、みるみる成長したと大絶賛!

全国から感謝の声、続々!

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●目からウロコ。 「評価される側」に配慮した、人を成長させる制度が重要と痛感した。社員のモチベーションも急速に高まっています。(会社役員/50代)

●若手から「どうしたら上に上がれるか?」と不平不満が出ていましたが、おかげできちんと回答でき、評価面談でも大活用しています。(管理職/40代)

みるみる出世していく人は知っていて、真面目なのに報われない人は知らない! 
認められるには、どのような働きかけをしたらいいのか? 
課長クラスに必要なスキルは? 部長クラスが示すべきことは? 
自分の会社の「人事評価」の基準を知らない人が9割。それでは努力は報われません。
じつは、あらゆる企業に共通する、階級別にチェックされている絶対的評価ポイントというものが存在します。あなたは一生、知らずに頑張り続けますか? 
まとはずれな努力をしないための必読書。

完全公開!階層別45の評価項目

知れば「人生が変わる」完全ガイド決定版!

●B-CAV45は客観的な人事評価制度の作成に大変貴重が概念である。惜しげもなく披露してくださって感謝。(人事担当者/20代)

●シンプルな基準がどの業界・職種にも通じそう。まだ評価の仕組みがない当社のバイブルです。(会社役員/30代)

 

 

■『人事の超プロが明かす評価基準』著者西尾太

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■□■□■□■□■□■□  三笠書房 気になるニュース  □■□■□■□■□■□

3/7 『リーダーの禅語』(枡野俊明)が紹介されています。

http://diamond.jp/articles/-/119874

3/1 三笠書房では、2018年新卒採用の募集を開始しました。
詳しくは下記をご参照ください。 http://www.mikasashobo.co.jp/c/etc/recruit.html

2/24 『「朝がつらい」がなくなる本』(梶村尚史)
Kindle本売れ筋ランキング56位! http://amzn.to/2lq74sT

2/24 『課長のための「やらない」教科書』(田原洋樹)が紹介されています。

http://diamond.jp/articles/-/118353

2/22 今日は猫の日でありながら「忍者の日」でもあるのでござる。

きっとあなたも『もっと知りたい!忍者』(日本忍者研究会)が読みたくなるはずでござる。
http://www.mikasashobo.co.jp/c/books/?id=100678700

ついにリアル店舗からの逆襲が始まった!「2時間でわかる 図解オムニチャネル入門 」著者角井亮一がAmazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始

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2時間でわかる 図解オムニチャネル入門 ―――ついにリアル店舗からの逆襲が始まった!」著者角井亮一がAmazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始

 

 

■「2時間でわかる 図解オムニチャネル入門 ―――ついにリアル店舗からの逆襲が始まった!」著者角井亮一

キンドル電子書籍 http://amzn.to/2ndu3W7

 

2時間でわかる【図解】オムニチャンネル入門
いちばん簡単でやさしい最初の1冊!

ついに、リアル店舗からの逆襲が始まった!
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私たちの生活、ビジネスは
何が、どう変わる?


リアル店舗があればこそのオムニチャネル

「アメリカは、日本の流通の3年先を走っている」
そうよく言われます。

アメリカで起きた3年後に、
日本の流通のイノベーションがやってくるからです。

これから本書で解き明かそうとしている
オムニチャネルも、まさにそうです。
このところ毎年、年間で30日ほどアメリカに行っていますが、
ちょうど私がこの渡米を始めたばかりの
2011年のアメリカはオムニチャネルの話題が真っ盛りでした。

日本で「オムニチャネル元年」といわれたのは2014年。
やはり3年遅れでやってきました。

●オムニチャネルとはいったい何者なのでしょうか。

日本ではスマートフォンの普及が進んだのとほぼ同じ時期に、
オムニチャネルという言葉が広まったため、
スマートフォンによるEC(電子商取引)というイメージが
強くあるかもしれませんが、実は違います。

オムニチャネルの考え方において、ECはその一部です。
「ネット通販の台頭により売上を奪われた小売業が、
リアル店舗を持っていることこそが強みだということを再認識し、
ネットを取り入れることにより、弱点を強みに進化させたもの」が
オムニチャネルであるといえると思います。

※本文より(抜粋)


■目次 

●第1章 オムニチャネル戦略の誤解 〈基本〉
・1 オムニチャネルはリアル店舗からの逆襲兵器
・2 構築にはビジョンの共有が必要
・5 1店舗からでもスタートできる
・6 顧客がチャネルを選ぶのは時代の要請

●第2章 オムニチャネル戦略とは何か
・1 小売業の進化
・2 オムニは「あらゆる」の意
・6 お客様を囲い込む

●第3章 なぜ、今、オムニチャネル戦略なのか
・1 アマゾンがウォルマートの時価総額を超えた
・2 アリババが世界一の小売業に
・6 アマゾンロッカーが減っている

●第4章 オムニチャネル戦略のステップ
・1 オムニチャネルの、3つの必須条件
・2 誰がオムニチャネルを主導するのか
・8 アプリ + ビーコンで情報伝達

第5章 オムニチャネルの最前線企業集

■著者 角井 亮一

 

 

 

■「2時間でわかる 図解オムニチャネル入門 ―――ついにリアル店舗からの逆襲が始まった!」著者角井亮一

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 あさ出版 newニュース □

3/13 <新刊情報>『一流のプロ講師が実践している話し方』加藤恵美著 1,400円+税 3月17日発売 800名超のプロ講師を支援してきた著者が、「人から信頼され、思わず話を聞いてしまう話し方&話しかけ方」を紹介。岸見一郎氏、佐藤伝氏、高野登氏、本田健氏、本間正人氏らがお薦めの1冊。

3/13 <新刊情報>『なぜ成功する人は神棚と神社を大切にするのか?』窪寺伸浩著 1,500円+税 3月17日発売 著者は東京都神社庁に神棚ほか社寺用材を卸している神棚マイスター。主に中小企業経営者等を意識し、成功を引き寄せる神棚の祀り方・選び方を、その理由とともに解説。和田裕美氏推薦。

3/13 <新刊情報>『どんなクレームも絶対解決できる!』津田卓也著 1,400円+税 3月17日発売 年間200回以上のクレーム研修により、リピート指名率100%の人気講師がノウハウのすべてをまとめた一冊。巻末資料の書き込みシートであなただけのクレーム対応マニュアルが作れます。

3/13 <新刊情報>『入社1年目からの「絶対達成」入門』横山信弘著 1,300円+税 3月10日発売 「絶対達成」が当たり前のようにできる社会人には何が必要なのか。「社会人にとっては数字がすべて」「自立・自律の精神が大事」というスタンスでシンプルかつ徹底的な目標達成方法を紹介する。

3/12 <あさチェック!>『日本と世界の塩の図鑑』著者青山志穂先生のイベントのお知らせ ■3/19(日)さばのゆ温泉「食」の博覧会(2日目)http://nihonshucalendar.com/show_event.php?id=ht0fbbhgmkmk30k8uo3v1nu9vg

「仕事の基本とマナーで面白いほど評価が上がる本」★学ぶだけでなく、現場で使えるよう実践あるのみ!

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仕事の基本とマナーで面白いほど評価が上がる本 ―――知らないと相手を不愉快にさせてしまう (ビジネスベーシック「超解」シリーズ)」著者井手奈津子、監修澤野弘が、Amazonキンドル電子書籍ストアにて配信が開始いたしました。

 

 

■「仕事の基本とマナーで面白いほど評価が上がる本 ―――知らないと相手を不愉快にさせてしまう (ビジネスベーシック「超解」シリーズ)」著者井手奈津子、監修澤野弘

 

 

現在、私は、講師として年間約180日、
ビジネスマナーやコミュニケーションをテーマに研修を行っています。
対象は新入社員から管理職まで、業界も様々です。
前職では約10年間、人事部で採用・教育担当者として、
多くの若手社員の成長を見届けてきました。

仕事上、これまで1万人以上の若手社員を
見てきましたが、好印象な人、仕事をうまく進める人、
まわりと良好な人間関係を築ける人には、
ある共通点があると確信しています。
それは、知識や能力だけでなく、ビジネスマナーを身につけている、ということです。

相手への思いやりの気持ちを、ビジネスマナーという手段を使って、
さりげなく、自然に表現しているのです。

逆に、自然とお客様や上司、
先輩をいら立たせてしまうような人にも、共通点があります。
例えば、上から目線の言葉を使っていたり、
ミスをした時に最初に言い訳をしたり、報告をしなかったり。
ところがいら立たせる原因を作った当人は、
それがよくないことと知らないだけだったり、
気付いていないだけだったりすることが圧倒的に多いのです。

そのたびに
「仕事はできるのにもったいない」
「マナーを知っていればきちんと評価されたのに」
と歯がゆく感じてきました。

★学ぶだけでなく、現場で使えるよう実践あるのみ!

本書では、正しい敬語、電話応対、訪問の仕方などの
ビジネスマナーの基本に加えて、
なぜそのマナーが必要なのか、実行することで
どのような効果があるのかを具体的に解説しています。

私が日々の研修でお伝えしていること、
ビジネスの現場で実際に聞かれた
上司・先輩の生の声も盛り込みました。

「知っている」と「できる」は違います。
ぜひ現場で「できる」ようになるまで、実践してみてください。
本書から、仕事をうまく進めるヒントを
見つけていただけたら幸いです。

※「はじめに」より抜粋


■目次 

●第1章 ビジネスマナーは信頼を得るための基礎
――知らなければビジネスのチャンスさえつかめない

●第2章 ビジネス会話の基本
――敬語を正しく使いこなし、効率的にわかりやすく伝える

●第3章 電話対応の常識
――相手が見えないからこそ対話を大切にし、言葉遣いに注意する

●第4章 ビジネス文書のポイント
――難しい表現を避け、簡潔に具体的な表現で書く

●第5章 来客応対と訪問のマナー
――全体の流れを把握してテキパキ動く

●第6章 日常の仕事で押さえるべきポイント
――人間関係を円滑にし、仕事をうまく進めるコツ

 

 

2時間でわかる【図解】オムニチャンネル入門
いちばん簡単でやさしい最初の1冊!

ついに、リアル店舗からの逆襲が始まった!
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私たちの生活、ビジネスは
何が、どう変わる?


リアル店舗があればこそのオムニチャネル

「アメリカは、日本の流通の3年先を走っている」
そうよく言われます。

アメリカで起きた3年後に、
日本の流通のイノベーションがやってくるからです。

これから本書で解き明かそうとしている
オムニチャネルも、まさにそうです。
このところ毎年、年間で30日ほどアメリカに行っていますが、
ちょうど私がこの渡米を始めたばかりの
2011年のアメリカはオムニチャネルの話題が真っ盛りでした。

日本で「オムニチャネル元年」といわれたのは2014年。
やはり3年遅れでやってきました。

●オムニチャネルとはいったい何者なのでしょうか。

日本ではスマートフォンの普及が進んだのとほぼ同じ時期に、
オムニチャネルという言葉が広まったため、
スマートフォンによるEC(電子商取引)というイメージが
強くあるかもしれませんが、実は違います。

オムニチャネルの考え方において、ECはその一部です。
「ネット通販の台頭により売上を奪われた小売業が、
リアル店舗を持っていることこそが強みだということを再認識し、
ネットを取り入れることにより、弱点を強みに進化させたもの」が
オムニチャネルであるといえると思います。

※本文より(抜粋)


■目次 

●第1章 オムニチャネル戦略の誤解 〈基本〉
・1 オムニチャネルはリアル店舗からの逆襲兵器
・2 構築にはビジョンの共有が必要
・5 1店舗からでもスタートできる
・6 顧客がチャネルを選ぶのは時代の要請

●第2章 オムニチャネル戦略とは何か
・1 小売業の進化
・2 オムニは「あらゆる」の意
・6 お客様を囲い込む

●第3章 なぜ、今、オムニチャネル戦略なのか
・1 アマゾンがウォルマートの時価総額を超えた
・2 アリババが世界一の小売業に
・6 アマゾンロッカーが減っている

●第4章 オムニチャネル戦略のステップ
・1 オムニチャネルの、3つの必須条件
・2 誰がオムニチャネルを主導するのか
・8 アプリ + ビーコンで情報伝達

第5章 オムニチャネルの最前線企業集

■著者 角井 亮一

 

 

■「仕事の基本とマナーで面白いほど評価が上がる本 ―――知らないと相手を不愉快にさせてしまう (ビジネスベーシック「超解」シリーズ)」著者井手奈津子、監修澤野弘

 

 

 

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